Statut FundacjiEasyStart

STATUT FUNDACJI “Easy Start”

Tekst jednolity z dnia 14 października 2025 r.

Rozdział I Postanowienia ogólne

§ 1. Nazwa, podstawa prawna i siedziba

1. Fundacja pod nazwą Fundacja Easy Start, zwana dalej „Fundacją” ustanowiona przez Tomasz Lipińskiego (zwanego dalej „Fundatorem”), działa na podstawie ustawy z dnia 6 kwietnia 1984 r. o fundacjach, przepisów obowiązujących oraz niniejszego Statutu.
2. Siedzibą Fundacji jest Żyrardów.
3. Fundacja działa na obszarze Rzeczypospolitej Polskiej oraz poza jej granicami.
4. Czas trwania Fundacji jest nieoznaczony.
5. Fundacja może tworzyć oddziały, filie, zakłady oraz inne jednostki organizacyjne w kraju i za granicą.

Rozdział II Cele i zasady działania

§ 2. Cele Fundacji

Celem Fundacji jest działalność polegająca na:

1. Wspieraniu integracji społecznej i zawodowej cudzoziemców, w tym migrantów i uchodźców, a także innych osób zagrożonych wykluczeniem społecznym, poprzez zapewnianie im wsparcia materialnego, doradczego i merytorycznego;
2. Podejmowaniu działań na rzecz edukacji i rozwoju zawodowego dorosłych i młodzieży, w tym organizowanie kursów, szkoleń, staży, praktyk zawodowych oraz zajęć podnoszących kompetencje językowe;
3. Promocji zatrudnienia, aktywizację zawodową oraz rozwój przedsiębiorczości, w tym przedsiębiorczości społecznej;
4. Prowadzeniu działań mających na celu przeciwdziałanie dyskryminacji, ksenofobii i wykluczeniu społecznemu, a także wspieranie równości szans;
5. Organizacji wydarzeń kulturalnych, sportowych, rekreacyjnych i integracyjnych, sprzyjających dialogowi międzykulturowemu oraz promocji różnorodności;
6. Promowaniu i organizowaniu zdrowego stylu życia, kultury fizycznej, turystyki i aktywnego wypoczynku;
7. Współpracy z instytucjami publicznymi, samorządami oraz organizacjami pozarządowymi w zakresie działań na rzecz integracji społecznej, zawodowej i międzykulturowej.

§ 3. Formy realizacji celów

Fundacja realizuje swoje cele poprzez:

1. organizowanie i prowadzenie kursów, szkoleń, warsztatów, seminariów i konferencji;
2. organizowanie i koordynację praktyk, staży i programów „praktycznej nauki zawodu” we współpracy z firmami szkoleniowymi, pracodawcami, szkołami, z zachowaniem właściwych przepisów;
3. asystę socjalno-administracyjną i międzykulturową: wsparcie w sprawach urzędowych (PESEL, meldunek, ZUS/NFZ), bankowych, mieszkaniowych, transportowych i zdrowotnych;
4. działania informacyjne, doradcze i interwencyjne (w tym doradztwo rynku pracy);
5. tłumaczenia i wsparcie językowe;
6. organizowanie wydarzeń edukacyjnych, kulturalnych, sportowych i integracyjnych;
7. opracowywanie analiz, audytów i rekomendacji dla instytucji i pracodawców (B2B/B2G);
8. współpracę z administracją publiczną, samorządami, organizacjami pozarządowymi, uczelniami, firmami szkoleniowymi, przedsiębiorcami oraz organizacjami międzynarodowymi;
9. Przyznawanie świadczeń pieniężnych i rzeczowych uczestnikom programów (stypendia, nagrody, dopłaty do transportu, zakwaterowania, wyżywienia, refundacje materiałów edukacyjnych, itp.) oraz innych świadczeń przewidzianych uchwałą Zarządu, których wysokość może być uzależniona od frekwencji, zaangażowania i aktywności uczestnika w zajęciach programu, innych świadczeń rzeczowych itp.;
10. pozyskiwanie środków z dotacji, grantów, darowizn, spadków i zapisów, zbiórek publicznych oraz działalności odpłatnej i gospodarczej.

Rozdział III Działalność pożytku publicznego

§ 4. Nieodpłatna i odpłatna działalność pożytku publicznego

1. Fundacja prowadzi działalność pożytku publicznego jako nieodpłatną i odpłatną w rozumieniu ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.
2. Działalność odpłatna staje się działalnością gospodarczą w przypadkach przewidzianych w ustawie, w szczególności gdy:
   1. wynagrodzenie osoby fizycznej z tytułu świadczenia usług w działalności odpłatnej przekracza trzykrotność przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej lub
   2. pobierane opłaty przewyższają koszty tej działalności;
3. Fundacja może korzystać ze świadczeń wolontariuszy zgodnie z przepisami.

Rozdział IV Majątek i gospodarka finansowa

§ 5. Majątek Fundacji

1. Majątek Fundacji stanowi fundusz założycielski w wysokości 10 000 zł (słownie dziesięć tysięcy złotych) oraz inne mienie nabyte w toku działalności.
2. Dochód Fundacji, w tym z działalności gospodarczej, przeznaczany jest w całości na realizację celów statutowych.
3. Źródłami dochodów Fundacji są m. in. darowizny, spadki i zapisy, dotacje, subwencje i granty, odsetki bankowe oraz dochody z kapitału, przychody z odpłatnej działalności pożytku publicznego i działalności gospodarczej, środki uzyskane z realizacji zleceń i kontraktów.

§ 6. Gospodarka finansowa

1. Fundacja prowadzi rachunkowość zgodnie z przepisami prawa oraz wyodrębnioną ewidencję dla działalności nieodpłatnej, odpłatnej i gospodarczej.
2. Fundacja może udzielać stypendiów, nagród oraz innych świadczeń pieniężnych i rzeczowych na zasadach określonych w regulaminach przyjętych przez Zarząd.
3. Świadczenia udzielane ze środków Fundacji nie stanowią świadczeń z systemu pomocy społecznej w rozumieniu przepisów o pomocy społecznej.

Rozdział V Działalność gospodarcza Fundacji

§ 7. Zasady ogólne

1. Fundacja może prowadzić działalność gospodarczą w rozmiarach służących realizacji celów statutowych.
2. Na podjęcie działalności gospodarczej Fundacja przeznacza środki w wysokości co najmniej 1 000 (słownie: jeden tysiąc) złotych.
3. Fundacja może prowadzić działalność gospodarczą w kraju i za granicą.

§ 8. Przedmiot działalności

1. Przedmiotem działalności gospodarczej Fundacji jest w szczególności:
   1. (PKD) 85.59.D – Pozostałe pozaszkolne formy edukacji, gdzie indziej niesklasyfikowane;
   2. (PKD) 85.69.Z – Działalność wspomagająca edukację, gdzie indziej niesklasyfikowana;
   3. (PKD) 70.20.Z – Doradztwo w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej i pozostałe doradztwo w zakresie zarządzania;
   4. (PKD) 74.30.Z – Działalność związana z tłumaczeniami;
   5. (PKD) 82.30.Z – Działalność związana z organizacją targów, wystaw i kongresów;
   6. (PKD) 62.10.B – Pozostała działalność w zakresie programowania;
   7. (PKD) 63.10.D – Pozostała działalność usługowa w zakresie infrastruktury obliczeniowej, przetwarzania danych, zarządzania stronami internetowymi (hosting) i działalności powiązane;
   8. (PKD) 49.41.Z – Transport drogowy towarów;
   9. (PKD) 52.10.B – Magazynowanie i przechowywanie pozostałych towarów;
   10. (PKD) 52.26.Z – Pozostała działalność usługowa wspomagająca transport;
   11. (PKD) 56.11.Z– Restauracje i inne stałe placówki gastronomiczne;
   12. (PKD) 56.22.Z – Regularne przygotowywanie i dostarczanie żywności dla odbiorców zewnętrznych (katering regularny) i pozostała gastronomiczna działalność usługowa;
   13. (PKD) 56.21.Z Okazjonalne przygotowywanie i dostarczanie żywności dla odbiorców zewnętrznych (katering okazjonalny);
   14. (PKD) 81.21.Z – Niespecjalistyczne sprzątanie budynków;
   15. (PKD) 90.20.C – Pozostała działalność związana z wystawianiem przedstawień artystycznych;
   16. (PKD) 90.31.A – Działalność centrów kultury, domów i ośrodków kultury, klubów i świetlic;
   17. (PKD) 90.31.B - Działalność pozostałych obiektów kulturalnych;
   18. (PKD) 47.12.Z – Pozostała sprzedaż detaliczna niewyspecjalizowana;
   19. (PKD) 96.99.Z – Pozostała działalność usługowa, gdzie indziej niesklasyfikowana;
   20. (PKD) 81.23.B – Pozostała działalność związana ze sprzątaniem, gdzie indziej niesklasyfikowana;
   21. (PKD) 81.30.Z – Działalność usługowa związana z zagospodarowaniem terenów zieleni.
2. Fundacja może prowadzić działalność w innych obszarach , jeżeli służą realizacji celów statutowych.

Rozdział VI Organy Fundacji

§ 9. Organy

1. Organem Fundacji jest Zarząd Fundacji.
2. Fundator powołuje pierwszy skład Zarządu.

§ 10. Zarząd Fundacji

1. Zarząd składa się z 1 do 5 osób powoływanych i odwoływanych przez Fundatora.
2. Zarząd kieruje działalnością Fundacji i reprezentuje ją na zewnątrz.
3. Do kompetencji Zarządu należy w szczególności:
   1. uchwalanie planów działania i budżetu;
   2. uchwalanie regulaminów wewnętrznych;
   3. zarządzanie majątkiem;
   4. podejmowanie decyzji w sprawach zatrudnienia i wynagradzania pracowników;
   5. przyjmowanie darowizn, spadków i zapisów;
   6. podejmowanie uchwał w sprawach działalności pożytku publicznego i gospodarczej.
4. Oświadczenia woli w imieniu Fundacji składa jednoosobowo Prezes Zarządu albo dwóch członków Zarządu działających łącznie; Zarząd może ustanowić prokurę.
5. Członkowie Zarządu mogą pobierać wynagrodzenie za pełnienie funkcji. Wysokość i zasady wypłaty wynagrodzenia określa Fundator.
6. Umowy między Fundacją a członkiem Zarządu, a także spory z nim, w imieniu Fundacji zawiera pełnomocnik powołany uchwałą Fundatora.
7. W skład pierwszego składu Zarządu wchodzi: Tomasz Lipiński - Prezes Zarządu.

Rozdział VII Zmiana statutu i likwidacja

§ 11. Zmiana statutu

1. Decyzję o zmianie statutu podejmuje Fundator.
2. W razie braku Fundatora (śmierć lub trwała niezdolność do działania) zmianę statutu podejmuje Zarząd większością 2/3 głosów.

§ 12. Likwidacja Fundacji

1. Decyzję o likwidacji Fundacji podejmuje Fundator, a w razie jego braku – Zarząd większością 2/3 głosów.
2. Majątek pozostały po likwidacji przeznacza się na cele zbieżne z celami Fundacji określonymi w §2, wskazane przez organ podejmujący uchwałę o likwidacji.
3. Uchwała może wskazać organizację pozarządową o podobnych celach jako beneficjenta.